Выдача зарплаты
Из корпоративного чата:
Саша: А ты как зарплату выдаешь?
Бухгалтерия: Из чата по очереди вызываю, там вы по алфавиту все.
Саша уходит из общего чата.
Появляется Александр. Всем привет!
Свои люди
Как-то монтировала серию видеороликов-интервью. В среднем по 3 минуты каждый. После очередного задания мне звонит заказчик, директор солидного центра, и говорит: «Вы знаете, последний ролик был всего 2 минуты 20 секунд. Я заплачу за него на 10 % меньше». Я не растерялась и в ответ ему: «Ой, отлично, договорились! А предыдущий был 6 минут, за него, соответственно, оплата вдвое больше, верно?» Тишина и сопение в трубке: «Ну нет, вы что, ну не будем мелочиться, мы же свои люди, при чем тут вдвое больше?»
Поиск клиентов
Устроилась в отдел продаж. До этого никакого опыта в этой области не имела.
В офисе все кому-то звонят, куда-то ездят, что-то продают.
Спрашиваю, а как мне найти клиентов, есть какие-то базы для обзвона или что-то подобное?
Один коллега говорит:
- Да нет у...
Собеседование
Мне 23 и вот так я ходила на собеседование на свою третью работу.
Звонок...
Я - Алло.
К - Это Вас беспокоят с администрации.....Вы еще ищете работу?
Я - Да.
К - Компьютером владеете на отлично?
Я - Да.
К - Приходите на...
Мы разные
Работал на заводе несколько лет, и у нас, токарей, была своя бригада из 6 человек. В бригаде двое не очень ладили друг с другом, Игорь и Саня. Игорь — добряк по жизни, а Саня немного хамоват. Саня брал инструмент без спроса у Игоря, мог иногда грубо пошутить в его адрес и так далее. Такое наблюдалось все время, пока я там работал. Однажды у Сани что-то приключилось в семье, и нужны были деньги. Саня очень гордый, и ему просить стыдно было. Так Игорь организовал поход по заводу и собирание денег для Сани. Когда Игорь отдавал деньги Сане, тот его спросил:
— Игорь, у нас ведь никогда не было хороших отношений с тобой, мы друг другу не нравились, и оба это понимали. Зачем ты мне помогаешь? На что Игорь ответил:
— Потому что ты гандон, а я -нет...
Грубо, но после этого они сдружились.
Корпоративная культура
Особенность канадского АйТи рынка, по сравнению с теми же Штатами, в том, что в Канаде гораздо выгоднее заключать контракты, чем работать на постоянке. Медицинское страхование здесь бесплатное, коропоративные налоги гораздо меньше персональных. Поэтому денег на контракте на руки выходит в 3-4 раза больше. Но при этом приходится держать себя в форме и менять работу по несколько раз в год.
Я прочитал объявление от большого банка, что им требуется на контракт начинающий программист, при этом как обязанности, так и компенсация соответствовали программисту с многолетним опытом. Я прошёл интервью и вышел на работу. Всё вполне...