Мне иногда кажется, что в семье все против меня сговорились, чтобы заставить меня устроиться на работу

Вчера коллега прилетел из Москвы, технолог, сегодня за завтраком рассказал свежую хохму. Есть у нас Петрович, сервисник из сварки. Оформляя командировку в 1С, тыцкнул дату её завершения через неделю, вот только не то проскроллил и командировка у него получилась с 12.02 2024 по 17.02.2027. Технический директор кликнул "Утвердить", у него таких заявок десятка два за день, зам-финдиректора тыцнул "Согласовано", а бухгалтеру деваться некуда было, она нажала "Перечислить на зарплатную карту". Раньше у нас по две карты было, зарплатная и авансовая, для командировок, теперь всё перечисляют на одну. И закинули Петровичу на неделю почти полтора ляма суточных.

Каждое утро, когда я ужасно тороплюсь на работу, и мне неожиданно и не вовремя хочется в туалет, я вынужден признать - плевать хотела наша задница на трудовую дисциплину…

Мы нуждаемся в опыте работы, чтобы устроиться на работу, где получим опыт работы, в котором нуждаемся, чтобы устроиться на работу.

- Не спалят. Я так когда-то на СТО-шку по ремонту иномарок устраивался. Напиздел, что опыт имею, взяли. В реале — техническое образование и опыт ремонта своих «Жигулей». Тупо выезжал на теории. Если возникали вопросы — «Я с такой маркой дела не имел, надо немного времени, чтобы разобраться». И разбирался. Больше года проработал. Подобная история была ещё со станками ЧПУ. За три года никто не заподозрил во мне самозванца. - Опыт ремонта был? Был, пох что жигули, 4 колеса, стекла, фары, сиденья, движок, коробка, подвеска..... а то что в разных авто разные конструктивные решения все понимают, разобрался - молодец. Ну а сейчас куда устраиваешься? Надеюсь не хирургом.... - Ты что, нет, конечно! Такая ответственность… Главным конструктором на АЭС.

Когда у вас нет здоровья - это пи"дец! Когда у вас нет работы - это плохо! Когда у вас есть работа, за которую не платят и от которой нет здоровья - то это пи"дец как плохо!!!

Было бы здорово, если бы на работе был тихий час. Нет, не для спать, а хотя бы просто, чтобы никто не пиздел.

Нормальные люди в воскресенье ебутся дома, а ненормальные - на работе с компьютером.

Классическая проходная - коридорчик с двумя дверями, между ними вертушка и будка вахтера. И вот, открывается дверь, ведущая с завода, в проходную просовывается длинная пластиковая труба. Ну, вахтер, офигевший от такой наглости, занимает боевую позицию, чтоб поймать незадачливого несуна, сразу как только тот покажется из дверей. А труба все продвигается, толчком открывает внешнюю дверь и продолжает проплывать над вертушкой. И вот кульминация! Мимо остолбеневшего вахтера проплывает другой конец трубы, которую никто не несет! Так и ушла труба...

Если сотрудник пришел на работу в каске, руководителю стоит задуматься, не сильно ли он трахает подчиненным мозги.

Я работаю в крупной производственной компании. Большая часть оборудования поставляется итальянской фирмой. Несколько лет назад наблюдал следующую картину: Наши рабочие монтируют новое оборудование, итальянец показывает им что делать. Русского языка он не знает совсем, говорит с ними по-английски, но то ли сам его плохо знает, то ли от волнения постоянно переходит на итальянский. Получается довольно забавно. И вот в очередной раз он тычет монтажникам пальцем и что-то говорит, а они показывают на наручные часы и отвечают: "Поздно уже, давай завтра". Итальянец не сдается, настойчиво бормочет свое, типа не понимает наших. Дальше один из монтажников решает блеснуть познаниями языка и говорит: "Давай завтра, Tomorrow". Итальянец отвечает: "На @#й tomorrow" и дальше опять на свой безумной смеси английского с итальянским. Видимо, знал единственное русское слово, но как грамотно применил.

- Нужна программа учета рабочего времени сотрудников. Т.е. включил комп, часики затикали, отошёл на 10 мин, таймер встал. У каждого пользователя свой пароль. В конце месяца прога формирует отчет. Есть подобный продукт и если есть, где взять-купить? - Рабов к галере надо приковывать цепью.